រឿងរបស់យើង។
ឆ្នាំ ១៩៨៨
បន្ទាប់ពីបញ្ចប់កម្មវិធីកូនជាង លោក Felix Choi ដែលជាស្ថាបនិកក្រុមហ៊ុន Hongrita បានខ្ចីលុយ និងវិនិយោគលើម៉ាស៊ីនកិនស្រូវដំបូងគេនៅខែមិថុនា ឆ្នាំ 1988។ គាត់បានជួលជ្រុងមួយនៅក្នុងរោងចក្រមិត្តភ័ក្តិ ហើយបានបង្កើតក្រុមហ៊ុន Hongrita Mold Engineering Company ដែលមានឯកទេសផ្នែកផ្សិត និងផ្នែករឹង។ ដំណើរការ។ ស្មារតីសហគ្រិនដែលមានចិត្តរាបទាប ឧស្សាហ៍ព្យាយាម និងរីកចម្រើនរបស់លោក Choi បានទាក់ទាញដៃគូដែលមានគំនិតដូចគ្នា។ ជាមួយនឹងការខិតខំប្រឹងប្រែងសហការគ្នារបស់ក្រុមស្នូល និងជំនាញដ៏ល្អរបស់ពួកគេ ក្រុមហ៊ុនបានផ្តោតលើការរចនា និងការផលិតផ្សិតពេញលេញ បង្កើតកេរ្តិ៍ឈ្មោះសម្រាប់ការផលិតផ្សិតប្លាស្ទិកដែលមានភាពជាក់លាក់។
ឆ្នាំ ១៩៩៣
នៅឆ្នាំ 1993 ដោយជិះលើរលកនៃកំណែទម្រង់ជាតិ និងការបើកចំហរ Hongrita បានបង្កើតមូលដ្ឋានដំបូងរបស់ខ្លួននៅក្នុងស្រុក Longgang ទីក្រុង Shenzhen ហើយបានពង្រីកអាជីវកម្មរបស់ខ្លួនដើម្បីរួមបញ្ចូលការកែច្នៃប្លាស្ទិក និងកែច្នៃទីពីរ។ បន្ទាប់ពីរយៈពេល 10 ឆ្នាំនៃការរីកចម្រើន ក្រុមស្នូលបានជឿជាក់ថា វាចាំបាច់ក្នុងការកសាងគុណសម្បត្តិប្រកួតប្រជែងដែលមានលក្ខណៈប្លែក និងខុសប្លែកពីគេ ដើម្បីក្លាយជាមនុស្សមិនអាចយកឈ្នះបាន។ នៅឆ្នាំ 2003 ក្រុមហ៊ុនបានចាប់ផ្តើមស្រាវជ្រាវ និងអភិវឌ្ឍបច្ចេកវិទ្យាផ្សិត និងដំណើរការផ្សិតពហុសម្ភារៈ/ពហុសមាសភាគ ហើយនៅឆ្នាំ 2012 Hongrita បានឈានមុខគេក្នុងការបង្កើតរបកគំហើញនៅក្នុងបច្ចេកវិទ្យាផ្សិត និងផ្សិតកៅស៊ូ (LSR) ដែលក្លាយជាស្តង់ដារនៅក្នុង ឧស្សាហកម្ម។ តាមរយៈការប្រើប្រាស់បច្ចេកវិជ្ជាប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិតដូចជាពហុសម្ភារៈ និង LSR ហុងរីតាបានទាក់ទាញអតិថិជនប្រកបដោយគុណភាពកាន់តែច្រើនដោយជោគជ័យដោយការដោះស្រាយចំណុចឈឺចាប់របស់អតិថិជន និងរួមគ្នាបន្ថែមតម្លៃដល់គំនិតអភិវឌ្ឍន៍។
ឆ្នាំ 2015
-
ឆ្នាំ 2019
-
២០២៤
-
អនាគត
ដើម្បីពង្រីក និងពង្រឹងអាជីវកម្មរបស់ខ្លួន Hongrita បានបង្កើតមូលដ្ឋានប្រតិបត្តិការនៅក្នុងសង្កាត់ថ្មី Cuiheng ទីក្រុង Zhongshan និងរដ្ឋ Penang ប្រទេសម៉ាឡេស៊ីក្នុងឆ្នាំ 2015 និង 2019 ហើយអ្នកគ្រប់គ្រងបានផ្តួចផ្តើមការធ្វើឱ្យប្រសើរឡើង និងការផ្លាស់ប្តូរគ្រប់ជ្រុងជ្រោយនៅក្នុងឆ្នាំ 2018 ដោយបានបង្កើតទម្រង់មធ្យម និងវែង។ ផែនការអភិវឌ្ឍន៍រយៈពេល និងយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព ESG ដើម្បីបណ្តុះយ៉ាងពេញលេញនូវវប្បធម៌ឈ្នះ-ឈ្នះ។ ឥឡូវនេះ Honorita កំពុងឆ្ពោះទៅរកគោលដៅនៃការសាងសង់រោងចក្របង្គោលភ្លើងហ្វារលំដាប់ថ្នាក់ពិភពលោក ដោយធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងនូវភាពវៃឆ្លាតឌីជីថល កម្មវិធី AI កម្មវិធី OKR និងសកម្មភាពផ្សេងទៀតដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រង និងប្រសិទ្ធភាពសម្រាប់មនុស្សម្នាក់ៗ។
ចក្ខុវិស័យ
រួមគ្នាបង្កើតតម្លៃកាន់តែប្រសើរ។
បេសកកម្ម
ធ្វើឱ្យផលិតផលកាន់តែប្រសើរឡើងជាមួយនឹងដំណោះស្រាយផ្សិតប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត វិជ្ជាជីវៈ និងឆ្លាតវៃ។
វិធីសាស្រ្តគ្រប់គ្រង
